نمونه سوالات استخدامی کارشناس امور آموزشی  علوم پزشکی مشهد  )

نمونه سوالات استخدامی کارشناس امور آموزشی  علوم پزشکی مشهد  )  روش تحقیق 1234 سوال + پاسخنامه

نمونه سوالات استخدامی کارشناس امور آموزشی  علوم پزشکی مشهد  ) مدیریت و کنترل پروژه 1234سوال + پاسخنامه

نمونه سوالات استخدامی کارشناس امور آموزشی  علوم پزشکی مشهد  ) تئوری های مدیریت پیبشرفته 1256 سوال + پاسخنامه

نمونه سوالات استخدامی کارشناس امور آموزشی  علوم پزشکی مشهد  ) روش های ارزشیابی اموزش1334 سوال + پاسخنامه

1500 نمونه سوال استخدامی فن آوری اطلاعات(مهارت های هفتگانه ICDL (

1400 نمونه سوال استخدامی زبان و ادبیات فارسی

1250 نمونه سوال استخدامی معارف اسلامی

1300 نمونه سوال استخدامی زبان انگلیسی- عمومی

1400 نمونه سوال استخدامی اطلاعات عمومی ،دانش اجتماعی و حقوق اساسی

1500 نمونه سوال استخدامی هوش و توانمندی های ذهنی

کتاب PDF برنامه ریزی و مدیریت آموزشی

کتاب PDF آمار و روش تحقیق

کتاب PDF تئوری های مدیریت

کتاب PDF سنجش و ارزشیابی آموزشی

کتاب pdf استخدامی فن آوری اطلاعات(مهارت های هفتگانه ICDL (

کتاب pdf استخدامی زبان و ادبیات فارسی

کتاب pdf استخدامی معارف اسلامی

کتاب pdf استخدامی زبان انگلیسی- عمومی

کتاب pdf استخدامی اطلاعات عمومی ،دانش اجتماعی و حقوق اساسی

کتاب pdf استخدامی هوش و توانمندی های ذهنی

🔻🔻🔻🔻🔻🔻🔻🔻🔻🔻🔻🔻🔻🔻🔻

نمونه سوالات استخدامی کارشناس امور آموزشی وزارت بهداشت (علوم پزشکی)

تومان14,500

نمونه سوالات استخدامی کارشناس امور آموزشی وزارت بهداشت (علوم پزشکی) عدد

خرید و دانلود

دسته: سایر سوالات استخدامی

• توضیحات

توضیحات

نمونه سوالات استخدامی کارشناس امور آموزشی وزارت بهداشت (علوم پزشکی)  روش تحقیق 1234 سوال + پاسخنامه

نمونه سوالات استخدامی کارشناس امور آموزشی وزارت بهداشت (علوم پزشکی) مدیریت و کنترل پروژه 1234سوال + پاسخنامه

نمونه سوالات استخدامی کارشناس امور آموزشی وزارت بهداشت (علوم پزشکی) تئوری های مدیریت پیبشرفته 1256 سوال + پاسخنامه

نمونه سوالات استخدامی کارشناس امور آموزشی وزارت بهداشت (علوم پزشکی) روش های ارزشیابی اموزش1334 سوال + پاسخنامه

---

1500 نمونه سوال استخدامی فن آوری اطلاعات(مهارت های هفتگانه ICDL (

1400 نمونه سوال استخدامی زبان و ادبیات فارسی

1250 نمونه سوال استخدامی معارف اسلامی

1300 نمونه سوال استخدامی زبان انگلیسی- عمومی

1400 نمونه سوال استخدامی اطلاعات عمومی ،دانش اجتماعی و حقوق اساسی

1500 نمونه سوال استخدامی هوش و توانمندی های ذهنی

---

کتاب PDF برنامه ریزی و مدیریت آموزشی

کتاب PDF آمار و روش تحقیق

کتاب PDF تئوری های مدیریت

کتاب PDF سنجش و ارزشیابی آموزشی

---

کتاب pdf استخدامی فن آوری اطلاعات(مهارت های هفتگانه ICDL (

کتاب pdf استخدامی زبان و ادبیات فارسی

کتاب pdf استخدامی معارف اسلامی

کتاب pdf استخدامی زبان انگلیسی- عمومی

کتاب pdf استخدامی اطلاعات عمومی ،دانش اجتماعی و حقوق اساسی

کتاب pdf استخدامی هوش و توانمندی های ذهنی

محصولات مرتبط

• 

  نمونه سوالات استخدامی وزارت بهداشت ( علوم پزشکی ) كارشناس آزمايشگاه تشخيص طبي

  تومان18,500 افزودن به سبد خرید
• 

  نمونه سوالات استخدامی وزارت بهداشت ( علوم پزشکی )كاردان پيشگيري و مبارزه با بيماري ها

  تومان18,500 افزودن به سبد خرید
• 

  نمونه سوالات استخدامی وزارت بهداشت ( علوم پزشکی )كارشناس ترياژ تلفني

  تومان18,500 افزودن به سبد خرید
• 

  نمونه سوالات استخدامی وزارت بهداشت ( علوم پزشکی ) پزشك عمومي

  تومان18,500 افزودن به سبد خرید

✅✅✅✅✅✅✅✅✅✅✅✅✅✅✅✅✅

وظایف و مسئولیت‌های کارشناس آموزش

وظایف و مسئولیت‌های یک کارشناس آموزش، شامل تقویت شایستگی‌های کارکنان با توسعه و اجرای برنامه‌های آموزشی موثر است. کارشناس، به طور غیرمستقیم به افزایش عملکرد کارمند در محل کار و در ارتباط با ارزش‌های اصلی شرکت کمک خواهید کرد. او ممکن است در راستای اهداف تعیین شده، با نیازسنجی آموزشی، توسعه و ارائه مواد آموزشی، مراحل مختلف مداخلات آموزشی را انجام دهد. با این حال می‌توان وظایف و فعالیت‌های یک کارشناس آموزش را فراتر از این مسائل دانست. وظایفی که ممکن است بر حسب نوع فعالیت کارشناس، شامل همه آنها و یا تنها تعداد محدودی از آنها باشد. این وظایف و مسئولیت‌ها عبارتند از:

• ارزیابی نیازهای آموزشی و توسعه از طریق نظرسنجی، مصاحبه، گروه‌های متمرکز و ارتباط با مدیران، مربیان و نمایندگان مشتریان

• ایجاد، سازمان‌دهی، برنامه‌ریزی و ارائه اشکال مختلف آموزش حضوری، جهت‌گیری و مهارت‌ها برای کارکنان و مشتریان

• ایجاد برنامه‌های آموزشی منحصر به فرد برای برآوردن نیازهای خاص کارگران برای حفظ یا بهبود مهارت‌های شغلی

• ارائه برنامه‌های آموزشی و توسعه با استفاده از اشکال و قالب‌های مختلف از جمله بحث گروهی، سخنرانی، شبیه سازی و ویدئو

• حفظ سوابق فعالیت‌های آموزشی و توسعه و حضور و غیاب و بررسی نتایج آزمون‌ها و ارزیابی‌ها و الزامات بازآموزی مواد آموزشی تهیه شده توسط مربیان