نمونه سوالات پرستاری بیمارستان دکتر سپیر (کانون خیرخواه)

نمونه سوالات استخدامی وزارت بهداشت ( علوم پزشکی ) پرستار

نمونه سوالات استخدامی وزارت بهداشت ( علوم پزشکی ) پرستار بهداشت مادران و نوزادان 1265 سوال+ پاسخنامه

نمونه سوالات استخدامی وزارت بهداشت ( علوم پزشکی ) پرستار  روان پرستاری 1265 سوال+ پاسخنامه

نمونه سوالات استخدامی وزارت بهداشت ( علوم پزشکی ) پرستار بهداشت جامعه 1265 سوال+ پاسخنامه

نمونه سوالات استخدامی وزارت بهداشت ( علوم پزشکی )مراقبت های ویژه 1768 سوال +پاسخ نامه

نمونه سوالات استخدامی وزارت بهداشت ( علوم پزشکی) مفاهیم مدیریت 1768 سوال +پاسخ نامه

نمونه سوالات استخدامی وزارت بهداشت ( علوم پزشکی ) داخلی و جراحی  1768 سوال +پاسخ نامه

کتاب  PDF بهداشت (فردی،عمومی و روانی ) مادر و کودک

کتاب  PDF اصول پرستاری بهداشت روان

کتاب  PDF اصول و مبانی توانبخشی

کتاب  PDF جراحی عمومی و زنان و زایمان

نمونه سوالات استخدامی وزارت بهداشت ( علوم پزشکی ) پرستار

نمونه سوالات استخدامی وزارت بهداشت ( علوم پزشکی ) پرستار

تومان18,500

دسته:

توضیحات

نمونه سوالات استخدامی وزارت بهداشت ( علوم پزشکی ) پرستار بهداشت مادران و نوزادان 1265 سوال+ پاسخنامه

نمونه سوالات استخدامی وزارت بهداشت ( علوم پزشکی ) پرستار  روان پرستاری 1265 سوال+ پاسخنامه

نمونه سوالات استخدامی وزارت بهداشت ( علوم پزشکی ) پرستار بهداشت جامعه 1265 سوال+ پاسخنامه

نمونه سوالات استخدامی وزارت بهداشت ( علوم پزشکی ) پرستار مراقبت های ویژه 1768 سوال +پاسخ نامه

نمونه سوالات استخدامی وزارت بهداشت ( علوم پزشکی ) پرستار مفاهیم مدیریت 1768 سوال +پاسخ نامه

نمونه سوالات استخدامی وزارت بهداشت ( علوم پزشکی ) پرستار داخلی و جراحی  1768 سوال +پاسخ نامه

کتاب  PDF بهداشت (فردی،عمومی و روانی ) مادر و کودک

کتاب  PDF اصول پرستاری بهداشت روان

کتاب  PDF اصول و مبانی توانبخشی

کتاب  PDF اصول و مبانی مدیریت

کتاب  PDF جراحی عمومی و زنان و زایمان

محصولات مرتبط

============================================================

در بخش پرستاری بیمارستان دکتر سپیر، پرستاران مسئولیت مراقبت و مراقبت از بیماران را دارند. وظایف این پرستاران شامل ارائه مراقبت های پایه ای به بیماران مانند تغذیه، شستشوی بدن، تزریق داروها و مراقبت از بیمار در طول شب می‌باشد. همچنین، آنها نیز وظیفه دارند تا علائم بیمار را نظارت کنند، در دستورات پزشک به عنوان لینک واسط عمل کنند و به بیماران درک و اطمینان درباره روند درمانی خود کمک کنند. همچنین، پرستاران باید در آمادگی برای اورژانس ها باشند و بتوانند در صورت نیاز به عمل کنند.

برای موفقیت در حرفه پرستاری در بیمارستان دکتر سپیر، مهارت ها و توانایی های زیر ضروری است:
– داشتن دانش و تجربه لازم در مراقبت از بیماران.
– مهارت در انجام فرآیند های پزشکی مانند تزریقات و اندازه گیری فشار خون.
– توانایی در ارتباط برقرار کردن با بیماران و خانواده های آنها و ارائه اطلاعات به آنها.
– توانایی کار در شرایط فشار زیاد و مواجهه با موارد اورژانسی.
– توانایی کار در تیم و همکاری با سایر اعضای تیم درمانی.
– داشتن توانایی های حل مسئله و تصمیم گیری سریع.
– مسئولیت پذیری و صبر و حمایت روحی از بیماران.

پرستاران در بیمارستان دکتر سپیر دارای ساعات کاری ناشناخته و شیفت های تغییر پذیر می باشند. همچنین، آنها باید آماده به کار در شب، تعطیلات و تعطیلات عید باشند. علاوه بر این، پرستاران باید به روز باشند و با تکنولوژی های جدید و روش های درمانی آشنا باشند.

۱۱. چگونه می توان در استفاده از پوشک دیسکاردیبل در مواقع ضروری یا در سفر بهترین راه را برگزینیم؟

۱۲. چگونه می توان تشخیص داد که یک نوزاد دچار تب است؟

۱۳. چگونه می توان نوزاد را در برابر آفت ها حفاظت کرد؟

۱۴. چگونه می توان برای مراقبت از پوست نوزاد استفاده از روغن های کودک را آموزش داد؟

۱۵. چگونه می توان نوزاد را در برابر افتادن جلوگیری کرد؟

۱۶. چگونه می توان بهترین محیط برای خواب نوزاد آموزش داد؟

۱۷. چطور می توان به یک نوزاد مواد غذایی جامد را معرفی کرد؟

۱۸. چگونه می توان مادر را برای شیردهی طبیعی آماده کرد؟

۱۹. چگونه می توان در مورد واکسن ها و برنامه های واکسیناسیون برای نوزاد خود آگاهی کسب کرد؟

۲۰. چگونه می توان بهداشت دهان و دندان نوزاد را حفظ کرد؟

admin admin
28 سپتامبر 2023
سوالات استخدامی آموزش و پرورش
123 بازدید