نمونه سوالات پرستاری بیمارستان دکترعلی شریعتی

نمونه سوالات استخدامی وزارت بهداشت ( علوم پزشکی ) پرستار

نمونه سوالات استخدامی وزارت بهداشت ( علوم پزشکی ) پرستار بهداشت مادران و نوزادان 1265 سوال+ پاسخنامه

نمونه سوالات استخدامی وزارت بهداشت ( علوم پزشکی ) پرستار  روان پرستاری 1265 سوال+ پاسخنامه

نمونه سوالات استخدامی وزارت بهداشت ( علوم پزشکی ) پرستار بهداشت جامعه 1265 سوال+ پاسخنامه

نمونه سوالات استخدامی وزارت بهداشت ( علوم پزشکی )مراقبت های ویژه 1768 سوال +پاسخ نامه

نمونه سوالات استخدامی وزارت بهداشت ( علوم پزشکی) مفاهیم مدیریت 1768 سوال +پاسخ نامه

نمونه سوالات استخدامی وزارت بهداشت ( علوم پزشکی ) داخلی و جراحی  1768 سوال +پاسخ نامه

کتاب  PDF بهداشت (فردی،عمومی و روانی ) مادر و کودک

کتاب  PDF اصول پرستاری بهداشت روان

کتاب  PDF اصول و مبانی توانبخشی

کتاب  PDF جراحی عمومی و زنان و زایمان

نمونه سوالات استخدامی وزارت بهداشت ( علوم پزشکی ) پرستار

تومان18,500

توضیحات

نمونه سوالات استخدامی وزارت بهداشت ( علوم پزشکی ) پرستار بهداشت مادران و نوزادان 1265 سوال+ پاسخنامه

نمونه سوالات استخدامی وزارت بهداشت ( علوم پزشکی ) پرستار  روان پرستاری 1265 سوال+ پاسخنامه

نمونه سوالات استخدامی وزارت بهداشت ( علوم پزشکی ) پرستار بهداشت جامعه 1265 سوال+ پاسخنامه

نمونه سوالات استخدامی وزارت بهداشت ( علوم پزشکی ) پرستار مراقبت های ویژه 1768 سوال +پاسخ نامه

نمونه سوالات استخدامی وزارت بهداشت ( علوم پزشکی ) پرستار مفاهیم مدیریت 1768 سوال +پاسخ نامه

نمونه سوالات استخدامی وزارت بهداشت ( علوم پزشکی ) پرستار داخلی و جراحی  1768 سوال +پاسخ نامه


کتاب  PDF بهداشت (فردی،عمومی و روانی ) مادر و کودک

کتاب  PDF اصول پرستاری بهداشت روان

کتاب  PDF اصول و مبانی توانبخشی

کتاب  PDF اصول و مبانی مدیریت

کتاب  PDF جراحی عمومی و زنان و زایمان

============================================================

. چه روش‌هایی برای ارتقای اعتماد به نفس بیماران روانی وجود دارد؟

  1. چگونه می‌توان با بیمارانی که دارای اعتیاد هستند، کار کرد؟
  2. چه روش‌هایی برای مدیریت خشم و خشونت در بیماران روانی وجود دارد؟
  3. چگونه می‌توان با بیمارانی که دارای اضطراب هستند، کار کرد؟
  4. چه روش‌هایی برای ارتقای همکاری و تعامل با تیم در حرفه روان‌پرستاری وجود دارد؟
  5. چگونه می‌توان با بیمارانی که دارای اختلالات خوردن هستند، کار کرد؟
  6. چه روش‌هایی برای مدیریت عصبانیت در بیماران روانی وجود دارد؟
  7. چگونه می‌توان با بیمارانی که دارای اختلالات خواب هستند، کار کرد؟
  8. چه روش‌هایی برای ارتقای انعطاف‌پذیری در حرفه روان‌پرستاری وجود دارد؟
  9. چگونه می‌توان با بیمارانی که دارای اختلالات تمرکز و توجه هستند، کار کرد؟
  10. پرستاری در بیمارستان دکتر علی شریعتی، به مجموعه ای از فعالیت ها اطلاق می شود که به بهبود و مراقبت از بیماران در این بیمارستان می پردازد. پرستاران در این بیمارستان مسئولیت ارائه مراقبت های مورد نیاز به بیماران را دارند. این شامل مراقبت های مستقیم مانند اندازه گیری و ثبت علائم حیاتی بیمار، تغذیه، انجام فعالیت های روزمره بیمار و تزریق دارو می شود. همچنین پرستاران در ارائه مشاوره ها و آموزش های بهداشتی به بیماران و خانواده هایشان نقش داشته و به آنها کمک می کند تا درک بهتری درباره بیماری و روش های مراقبتی داشته باشند.

    پرستاران در بیمارستان دکتر علی شریعتی همچنین مسئولیت های دیگری مانند نظارت بر بیمارستان وسایل نقلیه اورژانس، همکاری با دیگر اعضای تیم در بهبود کیفیت خدمات بهداشتی، مشارکت در برنامه های آموزشی و کارگاه ها و همچنین مشارکت در تحقیقات و آمارگیری ها را دارند. همچنین، پرستاران باید تازه ترین دانش ها و فن آوری های پیشرفته را در حوزه پرستاری دنبال کرده و آنها را در ارائه مراقبت مؤثر به بیماران به کار بگیرند.

    بنابراین، پرستاری در بیمارستان دکتر علی شریعتی، به فعالیت های متنوعی متکی است که هدف آن بهبود و مراقبت از بیماران و ارتقای کیفیت خدمات بهداشتی است.

admin admin
28 سپتامبر 2023
313 بازدید