نمونه سوالات استخدامی مشترک فراگیر دستگاه های اجرایی (كارشناس امور رفاه اجتماعي) سال 1403

نمونه سوالات استخدامی مشترک فراگیر دستگاه های اجرایی (كارشناس امور رفاه اجتماعي)

تومان19,500

نمونه سوالات استخدامی مشترک فراگیر دستگاه های اجرایی (كارشناس امور رفاه اجتماعي) عدد

خرید و دانلود

دسته: نمونه سوالات استخدامی مشترک فراگیر دستگاه های اجرایی

• توضیحات

توضیحات

+, نمونه سوالات استخدامی مشترک فراگیر دستگاه های اجرایی (كارشناس امور رفاه اجتماعي)بررسي مسائل اجتماعي ايران 1234سوال + پاسخنامه

+, نمونه سوالات استخدامی مشترک فراگیر دستگاه های اجرایی (كارشناس امور رفاه اجتماعي)برنامه ريزي توسعه اقتصادي 1436سوال + پاسخنامه

+, نمونه سوالات استخدامی مشترک فراگیر دستگاه های اجرایی (كارشناس امور رفاه اجتماعي)نظريه هاي جامعه شناسي 1657سوال + پاسخنامه

+, نمونه سوالات استخدامی مشترک فراگیر دستگاه های اجرایی (كارشناس امور رفاه اجتماعي)اقتصاد كلان پيشرفته 1776سوال + پاسخنامه

+, نمونه سوالات استخدامی مشترک فراگیر دستگاه های اجرایی (كارشناس امور رفاه اجتماعي)مباني تعاون و رفاه اجتماعي 1980سوال + پاسخنامه

+, نمونه سوالات استخدامی مشترک فراگیر دستگاه های اجرایی (كارشناس امور رفاه اجتماعي)روش تحقيق پيشرفته 1468سوال + پاسخنامه

---

+, کتاب PDFبررسي مسائل اجتماعي ايران

+, کتاب PDFبرنامه ريزي توسعه اقتصادي

+, کتاب PDFنظريه هاي جامعه شناسي

+, کتاب PDFاقتصاد كلان پيشرفته

+, کتاب PDFمباني تعاون و رفاه اجتماعي

+, کتاب PDFروش تحقيق پيشرفته

محصولات مرتبط

• 

  نمونه سوالات استخدامی مشترک فراگیر دستگاه های اجرایی (کارشناس ایمنی زمینی هواپیما)

  تومان19,500 افزودن به سبد خرید
• 

  نمونه سوالات استخدامی مشترک فراگیر دستگاه های اجرایی (هنرآموز (استادكار كامپيوتر))

  تومان19,500 افزودن به سبد خرید
• 

  نمونه سوالات استخدامی مشترک فراگیر دستگاه های اجرایی (هنرآموز صنايع شيميايي)

  تومان19,500 افزودن به سبد خرید
• 

  نمونه سوالات استخدامی مشترک فراگیر دستگاه های اجرایی (بازرس کار)

  تومان19,500 افزودن به سبد خرید

[

1. پیگیری تامین و ارائه خدمات رفاهی کارکنان (بن غیرنقدی، وجه لباس، اردوهای مسافرتی و زیارتی و …)

2. تهیه و پیشنهاد طرحهای لازم خدمات رفاهی در جهت ارتقاء سطح انگیزش کارکنان و نظارت برحسن اجرای آنها در سطح شبکه جهاد دانشگاهی

3. انجام امور اجرایی دبیرخانه شورای تسهیلات رفاهی

4. تهیه و تدوین طرحهای لازم بمنظور رفاه کارکنان و خانواده آنها در چهارچوب سیاستهای جهاد

5. پیگیری تامین و ارائه خدمات رفاهی، تفریحی، درمانی، ورزشی و امثالهم برای کارکنان در چارچوب مقررات مربوطه

6. پیگیری و هماهنگی تنظیم و تمدید قراردادهای مرتبط با خدمات رفاهی و بیمه‌ای پرسنل با هماهنگی مسئولین مربوطه

7. ایجاد و به روز رسانی بانک اطلاعات بیمه های اشخاص اعضای جهاد دانشگاهی

8. ثبت کلیه پرونده‌های بیمارستانی ، دریافت خسارت از بیمه و معرفی‌نامه‌ها در بانک مربوط به منظور استخراج و تجزیه و تحلیل آمار و اطلاعات قراردادهای منعقد شده در پایان موعد آنها.

9. پیگیری و هماهنگی امور رفاهی بیمه‌ای مربوط به بازنشستگان

10. انجام سایر امور محوله در حوزه وظایف سازمانی از سوی مقام مافوق